RicercAzione
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Parole chiave
Impatto
Ricerca-Formazione
Apprendimento professionale
Focus group
Constant comparative analysis
Autori
Gabriella Agrusti, Martin Dodman

Abstract

Questo articolo esamina alcune questioni metodologiche alla base dello sviluppo di un modello operativo per valutare l’impatto di un progetto di Ricerca-Formazione, identificare contesti e condizioni che possono facilitare oppure ostacolare il suo svolgimento e influenzare i suoi esiti, comprendere il complesso rapporto fra l’apprendimento professionale e la promozione del cambiamento negli ambienti di apprendimento in cui esso avviene. Si propone un modello per la rilevazione, l’analisi e l’interpretazione di dati utili all’elaborazione di un quadro qualitativo complessivo attraverso focus group e la constant comparative analysis con fasi di open, axial, e selective coding.

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